まだ、相談内容がまとまっていなくても大丈夫です。

「何を頼めばいい?」から、
相談してください。

困りごとを、仕事に変える前から一緒に考えます。

Active Brainは、決まったサービスを当てはめるのではなく、 いま困っていること、気になっていること、後回しになっていることを一緒に整理します。

何を変えるか・何を変えないか・何を人に任せるか。
話しながら、あなたの商売に合う次の一歩を見つけていきます。

EXAMPLES

こんなところから、ご相談いただけます

「これも相談していいのかな?」くらいの段階で大丈夫です。
営業中のカフェで、女性オーナーとレジやメニューについて相談している様子

A カフェのオーナー様の場合

時間をつくりたい

  • 毎日の業務に追われて、戦略や見直しの時間が取れない
  • スタッフに任せたいが、任せ方や手順が整理できていない
  • お客様が来店しやすい店舗外観や内装について相談したい

B IT会社様の場合

仕事のやり方を見直したい

  • 社内の情報がバラバラで、うまく整理できない
  • プロジェクトの進め方やナレッジ管理を整えたい
  • ツールやルールを見直して、成長しやすい組織にしたい
小規模IT会社のオフィスで、男性社長と職場を見ながら改善相談している様子
輸入雑貨店で、女性オーナーと商品や仕入れについて相談している様子

C 輸入雑貨店のオーナー様の場合

仕入れのやり方を変えて、商売を広げたい

  • 海外への買い付けに時間がかかり、店舗運営との両立が大変
  • 自分で探しに行くだけでなく、現地から商品を提案してもらえる関係をつくりたい
  • お店らしさを保ちながら、仕入れられる商品の幅を広げたい

D ペンション経営者様の場合

集客アイディアを一緒に試したい

  • リピート客が増えにくく口コミも伸び悩んで困っている
  • 新規のお客様にも褒めてもらえるペンションにしたい
  • 様々な提案から選択して一緒に考えて実行して欲しい
海が見えるペンションの外デッキでペンションオーナーと改善策を話し込んでる様子
住宅街で軽トラの横に立ちスマートフォンを見ながら作業スケジュールを確認する作業服の男性

E 工務店のオーナー様の場合

手間を減らして効率よくしたい

  • 作業中に出られない電話の注文も逃したくない
  • お客様からの電話での予約を24時間受け付けたい
  • 営業や事務作業を減らすための方法が知りたい

F 商社の社長様の場合

提案や数字を見ながら判断したい

  • ITベンダーを選定するスキルが社内で不足して困っている
  • 投資対効果やリスクを整理し、納得して意思決定したい
  • 現場の声も踏まえた、実行しやすい計画に落とし込みたい
営業中の倉庫出口付近で、男性商社社長と数字計画書を確認している様子
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ここにないことでも大丈夫です。

「困ってはいるけれど、何の問題なのか自分でもよく分からない」。 そんな状態も、立派な相談の入口です。相談内容をきれいに整理してからお問い合わせいただく必要はありません。

HOW WE WORK

相談を受けたら、まず一緒に切り分けます

困りごとの本質を見つけ、次の一歩をはっきりさせます。
START 今、困っていること

まとまっていなくてOK

一緒に整理

何が問題で、何を決めれば前へ進むか
NEXT 次にやることが見える

優先順位と行動を整理

01

変える

やり方や順番、役割を見直す。

02

変えない

今の良さを残す。

03

任せる・外注する

人や外部に任せる。

04

仕組みにする

再現性のある形にする。

05

ITを使う

必要ならデジタルで改善する。

06

今は変えない

タイミングを見極める。

SUPPORT STYLE

状況に合わせて、3つのサポートスタイルがあります

相談だけで終わっても、もちろん大丈夫です。
01

まず相談

今の状況を一度整理したい。まず気軽に相談してみたい。

02

継続伴走

定期的に相談しながら、課題や計画をしっかり前に進めたい。

03

プロジェクト

大きな課題を分解したあと、計画から実行まで一定期間しっかり進めたい。

基本はメールベースのリモート相談です。お店や仕事の手が空いたタイミングでご相談ください。

CONTACT

まずは、気になっていることを
そのままお聞かせください。

相談内容を整理して書く必要はありません。 気になることや困っていることを、そのままお送りください。

何をしたいか決まっていなくても大丈夫
話を聞きながら、こちらで切り分けます。

小さな相談でも大丈夫
大がかりな改善を前提にしません。

専門用語が分からなくても大丈夫
商売や現場の言葉でお話しください。

AB
代表または担当Brainが直接お受けします

営業担当への引き継ぎではなく、最初から一緒に考えるメンバーが対応します。

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